Що таке агенція тимчасової зайнятості в Польщі

Іноземцям, які нещодавно діють на польському ринку праці, нагадаємо, що таке агентство з працевлаштування:
Агентство тимчасової зайнятості (у розмовній мові – агенція) – це організація, яка працевлаштовує працівників за тимчасовою схемою, і передає їх до виконання обов’язків своїм компаніям – партнерам.

Тобто безпосереднім роботодавцем для співробітника є агентство, але свої обов’язки такий співробітник виконує так званого роботодавця-користувача, тобто в іншій фірмі.

Тема агентств одна з найспірніших серед іноземних працівників, оскільки, з одного боку, вони є способом швидкого працевлаштування (особливо для осіб, які мають мало досвіду роботи в РП), але з іншого боку – нерідко викликають нарікання за своє ставлення до працівників.

За якими критеріями видавали сертифікат доброзичливості агентств до працівників

При виборі найкращих агенцій враховувалися такі питання:

• охорона праці та техніка безпеки;
• використання трудових договорів (умов про працю, а не цивільно-правових контрактів);
• боротьба з дискримінацією та мобінгом;
• запобігання конфліктам;
• професійний розвиток працівників;
• ініціативи, що підвищують задоволеність роботою.

На думку авторів проекту, подібна сертифікація необхідна ринку праці, оскільки вона звертає увагу на стандарти, які мають дотримуватися у сфері зайнятості, на якість послуг, передовий досвід та дотримання закону.

«Створення доброзичливого робочого місця позитивно впливає на весь ринок, сприяє працівникам та їх розвитку. Це допомагає і компаніям, тому що приваблює таланти, впливає на прихильність та готовність залишатися в компанії довше», — каже генеральний директор Gi Group Holding у Польщі Marcos Segador Arrebola.

Основна заявлена мета рейтингу полягає в оцінці якості послуг агенцій з працевлаштування та заохочення тих з них, які дотримуються високих стандартів зайнятості. Сертифікат видається на два роки.

Агенції, які дбайливо ставляться до працівників

Усього вісім компаній отримали дані сертифікати. Зверніть увагу, агенції не розподіляються по місцях і не порівнюються один з одним – сертифікат означає, що фірма відповідає високим стандартам за вказаними вище параметрами.

Сертифікати отримали:

• Abalone Poland.
• Contrain Poland.
• Devire.
• Gi Group.
• Manpower Group.
• OTTO Work Force Solutions.
• Randstad Polska.
• Trenkwalder.

Програма сертифікації, створена Lewiatan Confederation та OPZZ, в першу чергу спрямована на просування високих стандартів працевлаштування та послуг тимчасової роботи. Нагороджені агентства виявляють неперевершену турботу про якість послуг, що надаються, сприяють стабільним формам зайнятості, вживають заходів для забезпечення гігієни та безпеки праці та підвищення рівня задоволеності працівників.

– Разом із роботодавцями ми популяризуємо передовий досвід, вказуємо найкращі кадрові агентства, які застосовують високі стандарти при наймі працівників. Вручаючи сертифікати найкращим, ми хочемо запропонувати, особливо працівникам, хто найбільше піклується про умови праці, – каже Барбара Попеларж, віце-президент OPZZ.

– Агентства з працевлаштування відіграють надзвичайно важливу роль в економіці. Як роботодавці, ми прагнемо, щоб ринок тимчасової зайнятості характеризувався найвищими стандартами. Тому ми сприятимемо найнадійнішим агентствам, – каже Мацей Вітуцький, президент Конфедерації Левіатан.

При виборі найкращих агенцій з працевлаштування враховувалися такі питання: охорона праці та безпека, просування трудових контрактів, протидія дискримінації та мобінгу, зусилля щодо запобігання конфліктам, надання працівникам можливостей для професійного розвитку або заходи щодо підвищення рівня задоволеності працівників виконаною роботою. .

Дивиться також: Робота в Польщі: Оплата праці, свята та зобов’язання роботодавця

Атестацію проводила команда з представників Конфедерації Левіатан та OPZZ у складі: проф. Яцек Мечіна, д-р Гжегож Бачевський, Барбара Попеларж – голова капітули, Мирослав Ґжибек, Роберт Лісіцкі, адвокат, Норберт Кусяк.

Конфедерація Lewiatan та OPZZ рекомендують відомі агентства з працевлаштування до співпраці як для працівників, так і для роботодавців. Сертифікат видається на два роки.

Програма сертифікації агентств з працевлаштування є першою спільною ініціативою профспілки та організації роботодавців. Його метою є перевірка якості послуг, які надають агентства з працевлаштування, популяризація агентств з працевлаштування, які дбають про високі стандарти працевлаштування, покращення іміджу агентств з працевлаштування та популяризація передового досвіду у сфері працевлаштування працівників агентствами з працевлаштування.

Агентства з працевлаштування є важливим і необхідним елементом ринку праці. Вони надають спеціалізовані послуги з працевлаштування як для шукачів роботи, так і для роботодавців. Вони доповнюють діяльність державних служб зайнятості, реалізують ініціативи у сфері підвищення кваліфікації працівників, надають іноземцям можливість легально працювати, реалізують програми аутплейсменту.

Джерело poland-consult.com, lewiatan.org

Оригінальний вміст із цього твору можна використовувати згідно з умовами ліцензії Creative Commons Attribution 4.0 license