Права работника-иностранца в Польше, куда жаловаться и как защитить себя при дискриминации. Реальные инструменты, а не просто теория.
В Польше ежегодный оплачиваемый отпуск — это не привилегия, а безусловное право каждого работника, оформленного по трудовому договору (umowa o pracę). Законодательство страны чётко запрещает отказываться от отпуска в пользу работы или денежной компенсации до увольнения. Тем не менее, на практике многие сотрудники сталкиваются с давлением со стороны работодателей, которые предлагают «добровольно» остаться на рабочем…
Если вы приехали в Польшу на работу — будь то по трудовому договору, договору поручения или в качестве самозанятого — важно понимать, какие права и обязанности у вас есть. Многие иностранцы, особенно в первые месяцы, сталкиваются с неопределенностью: можно ли требовать отпуск, как правильно уволиться, что делать при задержке зарплаты? Эта статья даст вам четкое,…
19 июня 2024 года президент Республики Польша Анджей Дуда подписал Акт о защите обличителей. Он имплементирует директиву Парламента и Совета ЕС по защите лиц, сообщающих о нарушении законодательства ЕС. Закон вступает в силу через 3 месяца со дня опубликования. Защита доносчиков на работодателя в Польше Закон РП о защите информаторов налагает на большинство работодателей определенные…